各界论道长寿时代，财富管理逻辑发生这些变化:论道

长寿时代的疾行，促使健康时代、财富时代接踵而来论道。据瑞信发布的《全球财富报告》，2021年中国财富总额为85.1万亿美元，同比增长15.1%，我国已成为全球第二大财富管理市场。过去十年间，我国居民个人可投资资产规模年复合增速超过14%，2021年居民可投资资产规模达268万亿元。

经济的快速发展充盈了社会和居民财富，长寿人生的预期则催生日益丰富多元的财富管理需求论道。当前，面对百年未有之大变局的时代背景，如何在不确定性中把握确定性？如何管理长寿风险、积极主动应对？既是新机遇，也是新挑战，需要各方群策群力。12月18日，第二届长寿时代财富高峰论坛暨泰康家族办公室发布会在深圳隆重举行，“泰康家族办公室”正式发布。

长寿时代大势所趋论道，积极把握时代机遇

日前召开的中央经济工作会议提出：积极应对人口老龄化少子化论道。国家统计局数据显示，2021年我国出生人口为1062万人，人口增长48万。在全球老龄化趋势背景下，国家卫健委指出，我国老龄化呈现出数量多、速度快等形势和特点。

“人口普遍老龄化或者说长寿化是一个全球现象，是经济发展的必然结果论道。人口普遍老龄化或者说长寿化是一个全球现象，是经济发展的必然结果。”人文财经观察家秦朔在会上表示。他认为，长寿世界的未来取决于世界如何认知老年人的价值，以及老年人自己在其中的行动。第一，人们要重新认知老年人作为消费者、创造者以及被科技赋能以后的价值创造能力。同时跨进这个门槛的老年人自己要有一颗勇敢、继续创造价值的心。第二，自己的养老安排，应该更加注重从实物类到金融类组合，越早越好。在这个过程中，对于未来的养老金融，要有一个非常恰当、理性和专业的安排。

国务院近日印发《扩大内需战略规划纲要（2022-2035年）》提出，实施渐进式延迟法定退休年龄，与养老相关的还包括提供多层次医疗健康服务、提高社区公共服务水平等论道。

时代之变论道，财富管理面临全新议题

长寿时代风险管理背景下，我国的财富管理的需求在加速，与此同时，在不确定性中把握趋势，财富的安全与增长，成了每个国家政府、每个企业与每个家庭的必修课，财富管理行业也面临全新的议题论道。

作为一家大型保险金融服务集团，泰康较早窥见长寿时代的来临，通过创新商业模式，回应长寿时代财富管理的危与机论道。泰康保险集团创始人、董事长兼首席执行官陈东升在会上指出：暴富时代过去，赚快钱的时代过去，开始进入长期主义，赚慢钱，赚专业的钱，赚可见得利润的平均利润的钱，这就是整个时代的变化。“长期的慢回报比短期的高回报更重要，特别是长寿时代来临，百岁人生成为常态，这是生命的馈赠还是命运的诅咒？取决于你是否有健康的体魄，还要有与生命等长的现金流。”

早在2012年，泰康正式推出“幸福有约”，作为行业第一款连接虚拟保险和实体医养的创新产品横空出世，提供涵盖养老资金和养老资源的一揽子解决方案，正体现泰康对时代之变的预见性论道。

2022年也是“幸福有约”十周年，已成为超过18万高客的选择；与此同时，泰康之家已经完成全国27个核心城市的布局，其中12城13家园区已开业，在住居民突破7000位论道。

危中寻机论道，泰康推出家族办公室新解法

“长寿和健康如果是一枚硬币的两面，这枚硬币站立的支点一定是财富论道。”泰康人寿健康财富管理事业部总经理刘涛在此次论坛上谈道。

刘涛称，财富管理方面，站在不同维度，家庭的需求由此也相异，其中包括子女教育和培养、财富保障和传承、企业长期发展，及社会公益论道。在洞察不同的需求后，泰康为客户提供全生命周期的三大解决方案的综合配置，涵盖健康、养老、财富管理等多个维度。泰康不仅关注对个人的服务，还关注向家庭与家族提供服务。因此，泰康家族办公室应运而生。

据了解，泰康家族办公室是泰康面向大健康产业生态体系的再度升级和拓维，围绕长寿、健康、财富三大闭环，泰康三大业务板块合力，全新推出“天行健—家族创富、地势坤—家族守富、人长久—家族传富、和致远—卓越人生”四大泰康家族办公室的解决方案体系，秉持尊重生命、关爱生命、礼赞生命，整合泰康生态资源，提供覆盖从个人到家庭到家族、全生命周期的多元化服务论道。

文/叶霖芳

编辑/刘苗

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